Starbucks сокращает технические должности, новый технический директор меняет структуру компании

Компания Starbucks увольняет сотрудников в своем технологическом подразделении в рамках реструктуризации команды, которую проводит новый технический директор Ананд Варадараджан, присоединившийся к компании из Amazon в январе. Реструктуризация направлена на оптимизацию процессов и повышение эффективности работы технологического отдела. Starbucks, являющаяся крупнейшей сетью кофеен в мире, активно внедряет цифровые технологии для улучшения обслуживания клиентов и повышения операционной эффективности.