Сможет ли новый руководитель UnitedHealth добиться успеха там, где другие возвращающиеся руководители терпели неудачу?

Страховая компания по медицинскому страхованию последовала примеру Walt Disney и Starbucks, обратившись к бывшему руководителю, чтобы провести компанию через трудные времена. Эта тенденция возврата к старым лидерам стала заметной среди крупных корпораций, которым приходится адаптироваться к новым экономическим условиям и вызовам. Walt Disney, например, вернула Боба Айгера на пост исполнительного директора в 2022 году. Привлечение проверенных временем лидеров позволяет компаниям воспользоваться их опытом и знаниями для стабилизации и дальнейшего развития.