Uber и Lyft могут рассматривать водителей как независимых подрядчиков, постановил калифорнийский суд

Вердикт позволяет таким компаниям, как Uber и Lyft, обойти трудовой закон Калифорнии от 2019 года, который заставил бы их предлагать своим водителям такие льготы, как медицинское страхование и оплачиваемый отпуск по болезни.