Планы возврата в офисы? Финансовые директора не спешат с их реализацией

Спустя пять лет после того, как пандемия COVID-19 увеличила возможности удалённой работы, не только рядовые сотрудники сопротивляются призыву вернуться в офис. Компании и работодатели также сталкиваются с вызовами, связанными с адаптацией рабочих мест к новым условиям. Во многих организациях продолжается обсуждение гибридных моделей работы, которые могут сочетать удалённые и офисные форматы, адаптируясь к предпочтениям сотрудников. По данным исследований, которые проводились в 2023 году, гибридные модели работы позволяют повысить продуктивность и удержание кадров, благодаря чему всё больше компаний стараются внедрить их в свои стратегические планы.