Пакет вознаграждения, предложенный Tesla, — неразумный и безрассудный, но это проблема акционеров: йельский профессор Джеффри Сонненфельд

Старший заместитель декана Школы менеджмента Йельского университета Джефф Сонненфельд в эфире программы «Power Lunch» обсуждает предложенный пакет вознаграждения для Илона Маска от Tesla, в том числе вопрос о том, следует ли вообще какому-либо топ-менеджеру получать компенсацию такого уровня, и многое другое.

В 2018 году совет директоров Tesla утвердил долгосрочный план, предусматривавший выдачу Маску опционов при достижении ряда рубежей по рыночной капитализации, выручке и EBITDA; его максимальная оценка достигала около 56 млрд долларов. В январе 2024 года Канцелярский суд штата Делавэр признал этот пакет недействительным, указав на изъяны в процедуре его одобрения; юридические споры по этому вопросу продолжаются. В июне 2024 года акционеры Tesla на годовом собрании повторно поддержали компенсационный план и одобрили перевод юридической регистрации компании в Техас.