Honeywell отклонила апелляцию уволенного инженера по поводу тренинга по многообразию

Компания Honeywell не нарушила антидискриминационные законы на рабочем месте, уволив белого инженера, который отказался участвовать в обязательном тренинге по многообразию, равноправию и вовлеченности после начала движения Black Lives Matter, постановил в среду апелляционный суд США.