Goldman Sachs отменяет политику разнообразия IPO из-за изменений в законодательстве

Goldman Sachs отменил политику, существовавшую четыре года, которая предусматривала, что публичные компании должны иметь как минимум двух разнообразных членов совета директоров, сообщил представитель банка во вторник. Это последнее из подобных действий со стороны корпораций, ожидающих повышенного внимания к социальным политикам со стороны президента США Дональда Трампа. "В результате правовых изменений, связанных с требованиями к разнообразию в советах директоров, мы прекратили нашу формальную политику разнообразия в советах директоров", — заявил представитель Goldman Sachs Тони Фратто. С момента вступления в должность 20 января Трамп издал серию указов, направленных на демонтаж программ разнообразия, равенства и инклюзивности в федеральном правительстве и частном секторе.

Политика о разнообразии в советах директоров от Goldman Sachs была введена в 2020 году и стала значительным шагом в области корпоративной социальной ответственности. В соответствии с ней компания принимала решения о публичных размещениях акций с учетом этнического и гендерного разнообразия в руководящих органах компаний. Это способствовало росту количества женщин и представителей меньшинств в советах директоров американских компаний.